Préambule Contexte historique et objectifs de l’accord.
Article 1 : Durée annuelle du travail Définition de la durée annuelle de travail standard pour les Centres de relation clientèle.
Article 2 : Possibilité de conserver les horaires quotidiens et le nombre de jours hebdomadaires de travail Options pour les salariés de différents centres de conserver ou ajuster leurs horaires et jours de travail.
Article 3 : Contrepartie financière de la modification de durée et de répartition annuelle de travail Détails sur les ajustements salariaux selon les choix de durée et répartition du travail.
Article 4 : Impact sur la part variable et l’intéressement Clause garantissant l’absence de réfaction sur la part variable et l’intéressement en raison de la modification des horaires.
Article 5 : Date d’entrée en vigueur et durée de l’accord Application et durée de validité de l’accord.
Article 6 : Dépôt et publicité de l’accord Procédures de dépôt officiel et de communication interne de l’accord. Ce sommaire résume les grandes lignes et les dispositions clés de l’accord concernant les arrangements de travail pour les Centres de relation clientèle.
